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2022转运之年,应聘升职,双喜临门

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阅读量:510

发布时间:2022-01-17

2022转运之年,应聘升职,双喜临门

面试是求职的序幕,工作是事业的开始。

二者相辅相成,祝你步步为赢。

①面试开始时,要向所有在场人问好。面试结束后,要向面试官道谢。

②面试官提问时,一定认真倾听,听不懂的问题,及时咨询。不会的问题,不东拉西扯,直接说出不会及简单原因。

③不要受面试官负面情绪的影响,他们也有感到无聊,疲劳,心不在焉,做琐碎小动作。你的态度一如既往,诚恳热情,一丝不苟。

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④收到面试通知,要提前预测一些问题,排列出来,研究分析,找人配合演练。

⑤应对面试,不要怕花费时间,凡是预则立,不预则废。面试官经验丰富,什么情况都会遇到,一定马虎不得。

⑥面试过程中,不论面试官怎样态度,你都不要情绪化,即使恨不得去咬一口,也得要面带笑容,认真配合到底,请相信,应聘是有概率和运气的。

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⑦找普通工作易,找好的工作难,找有前途的工作更难。

⑧看到一个案例,一家著名企业的创立人,对来求职的所有人,都是一个说法:公司目前仅有打扰厕所的职位,事实证明,有的实干家,通过打扰厕所,出色完成公司卫生养护,逐步承担公司后勤和其它工作,最后走上公司高层位置。

所以,只要有能力,有实力,有计划,有思想,即便是保洁员,快递员,餐厅服务员,送外卖,送快递,也能步步为赢,步步高升。

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普通人,没有绝招,没有近路,只要有付出,就定有收获。

乔布斯有句话:真正的功夫,都是在别人看不见的地方。

⑨所有的工作都是解决问题,克服困难,通过服务客户赢得经济效益的。现实社会,没有高薪、舒服、轻松、快乐同时具备的工作。

⑩待遇和实力匹配,职位和能力匹配,是铁的定律。待遇不是求来的,是干出来的,职位不是捡来的,是通过竞争而来的。

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⑪拥有核心竞争力,拥有公司核心资源的人,位置如同在金字塔的顶部,经济上行,机会多多,经济下行是,受干扰很小。

⑫普通工作职员,经济上行时,日子还可以,经济下行时,受冲击最大,如同在金字塔的底部,一旦来了洪水,很容易受到淹没。

⑬工作期间,要正视问题,踏踏实实,不耍小聪明,坚持持做正确的小事,即便螺丝钉位置,也要做最重要的那一颗。

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⑭切记,不要大事做不了,小事又不做。只有做无数小事,才能积累成干大事,只有解决无数小困难,才能解决更大困难。

⑮为人处世,劳动工作,并没有过多新奇理论,只要心理有数,不靠运气,靠实力,不吐槽,不抱怨,不走邪门歪道。

既要面对未来,又要做好眼前的事,合作好眼前的人,抓住眼前的机遇,如此连锁反应,互相支撑,日积月累,就是大的业绩和成就。

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⑯商场如战场,公司是勇敢者的舞台,事业是强者的伴侣。既要有雄鹰的勇猛,也要有狼群的坚韧,方能立于不败之地。

2022好运之年,努力吧少年!未来可期!

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